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桑舞小说网 > 综合其它 > 20几岁,决定女人的职场身价 作者:裴相美 | 书号:38813 时间:2017/8/22 字数:1311 |
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跳槽过于频繁,人就会变得不自信而且多疑。第一,轻飘飘地进,轻飘飘地出,会给人一种意气用事、容易冲动的感觉。因此,这种人很容易被认为"即使来了这里说不定哪天也会走人"。第二,这种人很容易在公司出现经营困难的时候拍拍庇股走人。于是,站在公司的立场,公司就会产生雇用"来自半死不活公司的员工"还不如雇用"来自稳健运行的公司的员工"的偏见。第三,经常跳槽者还会被认为要么是因为人际关系不好,要么会被怀疑为能力不⾜而得不到前几任公司的认可才频繁跳槽的。 既然大部分公司和猎头顾问都不青睐频繁跳槽的人,那么员工在准备重新选择公司、辞职之前都非常有必要再次慎重考虑:是否找到了此次跳槽能够带给自己一个光明前途的充分理由。即使是有能力的女強人——也就是被猎头顾问赏识的女 ![]() ![]() ![]() 率 ![]() 跟异 ![]() 进⼊社会是人际 ![]() ![]() ![]() ![]() 现实生活中,男人间的竞争要比女人间的竞争更加 ![]() 在生学时期,我曾得到一个很不同寻常的机会。当时从事韩美间科学技术政策研究的人士要举行一次聚会,而我竟然也成了受邀者之一。那是一次作为一名生学很难参加到的、能够见到很多在韩国和国美 府政机关或是研究所工作的満腹经纶的"大人物"的机会。我觉得这次机会也许是一个可以让我结识新朋友的好机会,所以在试了几套⾐服、把头发修饰了无数遍后去参加了聚会。 进餐期间我一直开心地笑着,努力地倾听,绝不放过任何一个有用的信息。 SanGWuxS.CoM |
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